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劳务派遣单位违反《劳动合同法》应承担的法律责任
发表时间:2011-12-29 浏览次数:1659

    依据《劳动合同法》的规定,劳务派遣单位违反本法规定的,应当承担以下法律责任:


    一、责令改正。由劳动行政部门和其他主管部门口头或者书面责令劳务派遣单位限制改正。


    二、罚款和吊销营业执照。罚款和吊销营业执照的法律责任都必须是以劳务派遣单位违法行为情节严重为前提,罚款的限额为每人1000元以上5000元以下,行使处罚权的部门应为劳动监察部门。吊销营业执照处罚权的部门应为工商行政管理部门。


    三、劳务派遣单位侵犯劳动者合法权益的,应当和实际用工单位一起对劳动者承担连带赔偿责任。劳动者可以将劳务派遣单位和实际用工单位作为共同被申请人(共同被告)诉至劳动仲裁机构或人民法院。(刘毅律师)

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