工伤保险属于社会保险，其归责原则应该为无过错责任原则。依据《工伤保险条例》第十四条第（六）项规定：在上下班途中，受到机动车事故伤害的，应当认定为工伤。在第十六条:“职工有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤：（一）因犯罪或者违反治安管理伤亡的；（二）醉酒导致伤亡的；（三）自残或者自杀的。”本案中小李并不符合上述不认定工伤的规定。

    简单归纳一下，因劳动者违章或者归责于劳动者自身的过错发生的交通事故，属于应当认定为工伤的法定情形。当然，这里的交通事故必须是劳动者在上下班途中发生，且是与机动车发生的交通事故，否则无法认定为工伤。